Projekte

Diskriminierung aufgrund der sexuellen Orientierung im Arbeitsleben

Zusammenfassung des Forschungsvorhabens:

Einstellungsentscheidungen werden häufig nicht ausschließlich auf Basis des Qualifikationsniveaus der Bewerber/-innen getroffen − vielmehr werden sie auch durch soziale Gruppenzugehörigkeiten bestimmt. Diskriminierung aufgrund einer sozialen Gruppenzugehörigkeit, im Projekt aufgrund der Überkreuzungen von sexueller Orientierung und Herkunft, ist zum einen aus juristischer Perspektive problematisch und zudem aufgrund des in Deutschland etablierten Antidiskriminierungsgesetzes (2006) verboten. Aus einer individuellen Perspektive kann die Erfahrung von Chancenungleichheit psychosomatische Folgen haben und zu einer geringeren Lebens- und Arbeitszufriedenheit führen. Werden nicht die am besten qualifizierten Bewerber/-innen eingestellt, so ist dies aus einer ökonomischen Perspektive für das Unternehmen selbst ebenso problematisch.

Weiterhin interessiert uns, wie Diskriminierungsprozesse aufgrund der Gruppenzugehörigkeit der sexuellen Orientierung mit anderen Gruppenzugehörigkeiten zusammenwirken: Wir beschäftigen uns im Rahmen eines intersektionalen Forschungsschwerpunktes mit der Frage, wie sich Prozesse von Diskriminierung auswirken, wenn eine Person mehreren stigmatisierten Identitäten angehört. Dieser Forschungsansatz geht davon aus, dass sich Erfahrungen von Diskriminierung in diesem Fall nicht addieren, sondern dass zwischen ihnen eine komplexe Wechselwirkung besteht. Hierzu variieren wir in einigen Experimenten zusätzlich die Nationalität oder die Hautfarbe der Bewerber/-innen und untersuchen, wie beispielsweise Personen mit Namen deutscher und türkischer Herkunft oder weiße und Schwarze Personen mit jeweils unterschiedlicher sexueller Orientierung eingeschätzt werden.

Mitarbeiter/innen:

Dr. Claudia Niedlich

Elena Ball

Projektleitung:

Prof. Dr. Melanie Steffens

Lehre

Wintersemester 2020/21:

Ausgewählte Themen der Sozialpsychologie (zwei Seminare)

Sommersemester 2021:

Ausgewählte Themen der Sozialpsychologie (zwei Seminare)

Sommersemester 2022:

Vertretung der Vorlesung Sozialpsychologie im Nebenfach (Bachelor)

Wintersemester 2022/23:

Ausgewählte Themen der Sozialpsychologie (zwei Seminare)

Sommersemester 2023:

Bachelor-Propädeutikum

Mögliche Themen für Abschlussarbeiten

Stereotype und Diskriminierung aufgrund von Identitätsintersektionen im Arbeitsleben